Informationen zur Stelle:
Wir möchten zwei Positionen ab April/Mai 2023 in Teilzeit (20 Std./Woche) und zunächst befristet bis zum 31.08.2024 besetzen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund bzw. eigener Migrations-/Fluchterfahrung, die die Einstellungsanforderungen erfüllen.
Ihre Rolle:
Sie unterstützen das Projekt „Wir. Machen. Zukunft.“, das sich an Jugendliche richtet, die in Berliner Gemeinschaftsunterkünften für geflüchtete Menschen leben. Ziel ist es, Jugendliche mit Fluchterfahrungen in ihren psychosozialen Ressourcen zu stärken und ihnen die Möglichkeit zu geben, sich mit genderspezifischen Fragen zum Übergang ins Erwachsenenalter auseinanderzusetzen. Als studentische*r Mitarbeiter*in unterstützen Sie die Trainer*innen dabei, niedrigschwellige, gendersensible Angebote in Form von wöchentlichen Mädchen* bzw. Jungen*Treffs (sog. Mädchen*/Jungen*Räume) in Berliner Gemeinschaftsunterkünften durchzuführen. Neben partizipativen Workshop-Formaten beinhalten die Mädchen*Räume bzw. Jungen*Räume freizeitpädagogische Angebote innerhalb Berlins.
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen die Trainer*innen in der Organisation und Durchführung der Mädchen*Räume und der Girl*Power-Zukunftstage bzw. der Jungen*Räume.
- Gemeinsam mit unseren Trainer*innen gestalten Sie die Kommunikation und die logistischen Absprachen mit den teilnehmenden Gemeinschaftsunterkünften.
- Sie unterstützen die Trainer*innen dabei, die Einhaltung der Child Safeguarding Standards im Rahmen der Mädchen*Räume bzw. Jungen*Räume sicherzustellen.
- Sie dokumentieren die durchgeführten Aktivitäten und unterstützen bei der für Monitoring und Wirkungsanalyse erforderliche Datenerhebung.
- Sie unterstützen das Projektteam in weiteren inhaltlichen, administrativen und logistischen Aufgaben, etwa der Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen.
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen:
- Sie absolvieren derzeit und noch mind. 12 weitere Monate ein Studium, vorzugsweise aus dem Bereich Erziehungs-/Kindheitswissenschaften, Soziale Arbeit, (Sozial-) Pädagogik oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
- Sie bringen Grundkenntnisse mit in den Bereichen Flucht und Migration, Kinderrechte, Kindheitsforschung, Gender, Unterbringung von geflüchteten Menschen, oder haben Interesse, sich in diese Bereiche einzuarbeiten.
- Sie haben Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen, wünschenswert sind Erfahrung und Vorkenntnisse in der Arbeit mit geflüchteten Jugendlichen.
- Empathie, Geduld und Kreativität zeichnen Sie aus.
- Ihre Deutschkenntnisse sind mind. auf dem Niveau B2; weitere Sprachkenntnisse (z.B. Arabisch, Farsi, Russisch) sind von Vorteil.
- Sie verfügen über gute Microsoft Office-Kenntnisse.
- Sie können unser Projektteam an vier Tagen/Woche unterstützen (drei Nachmittage vor Ort in Berliner Gemeinschaftsunterkünften, ein halber Tag (flexibel) in unserem Büro).
- Für die Arbeit in den Gemeinschaftsunterkünften ist Ihre Bereitschaft erforderlich, eine Masernschutzimpfung oder -Immunität nachzuweisen.
Unser Angebot:
- Der Schutz von Kinderrechten ist für Save the Children eine zentrale Aufgabe und Sie tragen mit Ihrer Arbeit aktiv dazu bei.
- Sie erwartet eine sinnstiftende Tätigkeit und ein umfangreicher Einblick in die Projektarbeit der weltweit größten unabhängigen Kinderrechtsorganisation.
- Wir bieten werteorientierte Kompetenzförderung.
- Wir arbeiten in einem kommunikativen und visionären Team.
- Wir bieten viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative.
- Mitarbeiter*innen erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Auf Wunsch beteiligen wir uns mit 20 Prozent an der Betrieblichen Altersvorsorge.
- Sie haben die Möglichkeit unsere Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in Anspruch zu nehmen.
Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.
Im Einsatz für die Kinder weltweit möchten wir zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beitragen und verpflichten uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir möchten Begegnungen zwischen Menschen mit unterschiedlichen Biografien und Perspektiven fördern, sicher für alle Beteiligten gestalten und somit aktiv gegen jede Form von Diskriminierung vorgehen. Wir ermutigen Menschen mit Diskriminierungserfahrungen ausdrücklich, sich zu bewerben.
Bitte senden Sie uns bis zum 12.03.23 Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Verfügbarkeit) über unser Bewerbungsportal zu. Wir behalten uns vor, bereits vor Fristablauf erste Gespräche zu führen.
Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 893.
